Business Analyst:in & Refinement Lead - Salesforce CRM Deutsch Deutsch English Banking wie es sein sollte: sympathisch und kompetent. Dafür steht die LLB seit mehr als 160 Jahren. Werden Sie Teil unseres Teams und schreiben Sie unsere Erfolgsgeschichte mit Ihren Ideen weiter. Business Analyst:in & Refinement Lead - Salesforce CRM 80 - 100% ◆ Eschen ◆ w / m / d Ihre Rolle: Als (Senior) Business Analyst:in sind Sie verantwortlich für die Einführung, Weiterentwicklung und Optimierung von Salesforce als CRM-System innerhalb der LLB. Sie fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT und externen Partnern und stellen sicher, dass die Anforderungen des Unternehmens effizient in Salesforce umgesetzt werden. Zusätzlich übernimmt er die Rolle des Refinement Leads und sorgt für eine strukturierte und priorisierte Bearbeitung des Backlogs. Anforderungsmanagement & Analyse Erhebung, Validierung und Dokumentation von Business-Anforderungen. Übersetzung von fachlichen Anforderungen in technische Spezifikationen. Salesforce-Implementierung & Weiterentwicklung Einführung neuer Funktionalitäten und Module. Sicherstellung der Systemkonfiguration gemäß Geschäftsprozessen. Refinement Lead Organisation und Moderation von Refinement-Sessions. Sicherstellung der Qualität und Vollständigkeit der User Stories. Priorisierung und Abstimmung mit Product Owner und Entwicklungsteams. Stakeholder-Management Kommunikation zwischen Fachbereichen, IT und externen Partnern. Testing & Qualitätssicherung Erstellung von Testfällen und Durchführung von Abnahmetests. Change Management & Schulung Begleitung der Fachbereiche bei der Einführung neuer Funktionen. Ihre Ausbildung und Erfahrung: Hochschul- oder Fachhochschulabschluss in Wirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. 3- 5 Jahre Erfahrung als Business Analyst:in, oder Projektmanager:in mit Salesforce CRM-Systemen im Bankenumfeld / Finanzbranche. Salesforce-Zertifizierungen von Vorteil (Salesforce Administrator, Salesforce Business Analyst).  Gute Deutschkenntnisse Voraussetzung (Muttersprache / C1). Ihre Arbeitsweise: Proaktiv und lösungsorientiert:  eigenständige Identifikation von Optimierungspotenzialen und aktives Einbringen von Verbesserungsvorschlägen. Strukturiert und analytisch: Fähigkeit, komplexe Anforderungen in klare, umsetzbare Schritte zu zerlegen und systematisch zu dokumentieren. Agil und flexibel: Sicherer Umgang mit wechselnden Prioritäten und Anpassung an neue Rahmenbedingungen im agilen Umfeld. Kommunikativ und kooperativ: Offene, transparente Kommunikation; Fähigkeit, Workshops und Meetings effektiv zu moderieren. Ihr Team: Im Geschäftsbereich Group Digital Transformation arbeiten Sie in einem dynamischen, umsetzungsstarken Team an den digitalen Lösungen von morgen. Ihre Perspektive bei uns: Diese Rolle bietet Ihnen eine spannende Gelegenheit, die digitale Transformation der LLB aktiv mitzugestalten. Als zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT und externen Partnern übernehmen Sie eine Schlüsselposition in der Einführung und Weiterentwicklung von Salesforce als strategischem CRM-System. Sie sind dabei? Nachfolgend finden Sie mehr zu uns als Arbeitgeberin und Laura Romano (+423 236 88 90) aus dem HR Team beantwortet gerne Ihre Fragen. Jetzt online bewerben Die LLB als Arbeitgeberin Unsere Benefits Ihre Ansprechpartner Liechtensteinische Landesbank AG · Group Human Resources Städtle 44 · Postfach 384 · 9490 Vaduz · Liechtenstein llb.li/karriere