Nachwuchsprogramm: Abteilungsleiter*in Supermarkt ‧ 100%
      Nachwuchsprogramm: Abteilungsleiter*in Supermarkt | Migros Jobs
Das Jobportal   der Migros-Gruppe    Jobs  Arbeiten bei der Migros Hauptmenü    Arbeiten bei der Migros    Dafür stehen wir   Das bieten wir   Über die Migros-Gruppe    Karriere Hauptmenü    Karriere    Trainee-Programme   Nachwuchsprogramme   Quereinstieg   LKW fahren    Lehre Hauptmenü    Lehre    Lehrberufe   Benefits   Schnuppern   Bewerbungstipps    Unsere Unternehmen   de Deutsch  Deutsch de Français fr Italiano it English en            Genossenschaft Migros Aare  20. Oktober 2025 Nachwuchsprogramm: Abteilungsleiter*in Supermarkt 100%  Festanstellung (unbefristet)   per sofort oder nach Vereinbarung      Mehr erfahren   Mit dem auf Sie abgestimmten Nachwuchsprogramm werden Sie während 6 - 12 Monaten on the Job bei vollem Gehalt ausgebildet.Wir bieten die Möglichkeit vom Generalisten bis hin zum Spezialisten für die Bereiche: Blumen, Metzgerei, Molkerei, Früchte & Gemüse, Backwaren, Food, Non Food, Kasse.Ihre Bewerbung wird für alle Filialen in der Umgebung des gewünschten Arbeitsortes berücksichtigt.  Teilen  E-Mail LinkedIn xing WhatsApp     Jetzt bewerben      Genossenschaft Migros Aare Region Wiggertal     4800 Zofingen Route berechnen         Was Sie bewegen     Kernaufgabe    Kundenorientierte Führung einer Abteilung  Kernaufgabe    Verantwortung für Frische, Qualität und Verfügbarkeit der Produkte  Kernaufgabe    Verantwortung für die fachliche Führung der Mitarbeitenden      Kernaufgabe    Erreichung der Umsatz- und Kostenziele  Kernaufgabe    Sicherstellung der definierten Prozesse in Ihrer Abteilung        Was Sie mitbringen     Idealerweise mehr als 2 Jahre Berufserfahrung     Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung  im Detailhandel oder eine gleichwertige Ausbildung  Deutsch (sehr gute Kenntnisse)        Zwingend    Kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf  Zwingend    Gute PC-Kenntnisse  Zwingend    Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten         Was wir Ihnen bieten      Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub  18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub  Mobilität  Beteiligung eines Jahresabonnement des öffentlichen Verkehrs, Rabatt auf Treibstoff (Migrol), reduzierter Jahresbeitrag bei Mobility Carsharing sowie Anspruch auf Flottenrabatt   Handy-Abo  Verschiedene Vergünstigungen auf Mobile-Abonnemente  Klubschule Migros  Grosszügige finanzielle Beteilung auf selbst ausgewählten Kursen  Freizeit- und Kulturangebote  Diverse Vergünstigungen auf Ferienangebote, Sprachaufenthalte, Migros Ferien, Interhome und Events      Sport- und Fitnessangebote  Kostenbeteiligungen an Abos von über 50 Migros-Fitness, Wellness-, Aquaparks  Gezielte Förderung  Förderung unserer Mitarbeitenden auf allen Stufen mit gezielten Personalentwicklungsmassnahmen   Aus- und Weiterbildung  Förderung von berufsbezogenen Aus- und Weiterbildungen  Eigenverantwortung & Freiraum  Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung        Bewerbung & Kontakt  Melanie Knuchel Recruiting Partner  +41 58 565 85 85    Hinweis für Personaldienstleister   Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.    Jetzt bewerben           Das Jobportal   der Migros-Gruppe   Jobs   Lehrstellen     Arbeiten bei uns   Migros als Arbeitgeberin   Dafür stehen wir   Das bieten wir   Über die Migros-Gruppe   Unsere Unternehmen   Karriere   Dein Weg bei uns   Trainee-Programme   Nachwuchsprogramme   Quereinstieg   LKW fahren   Lehre   Lehre bei der Migros   Lehrberufe   Schnuppern   Benefits   Bewerbungstipps   Folge uns   LinkedIn   Instagram   TikTok   Facebook      Oft gestellte Fragen (FAQ)   Kontakt   Impressum   Rechtliche Informationen   Datenschutz     © 2025 Migros-Genossenschafts-Bund