Bereichsleiter/in Bäderanlagen (80-100%)
Stellenangebot Bereichsleiter/in Bäderanlagen (80-100%) bei Stadt Chur Jobportal
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Bereichsleiter/in Bäderanlagen (80-100%) Chur ist mit 41'000 Einwohner/innen das urbane Zentrum Graubündens. Als attraktive und vielseitige Stadt sorgt sie mit ihren 1'400 Mitarbeitenden für kundenorientierte und moderne Dienstleistungen.
Die Sport- und Eventanlagen Chur bieten für Sportler, Familien und Geniesser zu jeder Jahreszeit ein vielfältiges Erlebnis im Bereich Sport, Fitness und Wellness: Im Sommer Badespass und Freizeitfreuden in den beiden Freibädern, beim Beachvolleyball, auf den Fussballfeldern und der Finnenbahn, im Winter locken die beiden Eisfelder und die Eishalle sowie das Hallenbad, die Traglufthalle und das Warmwasser-Erlebnisbad Aquamarin. Fast während des ganzen Jahres stehen Groupfitness-Lektionen im Angebot und ganzjährig nutzbar ist neben dem Fitnessraum auch eine Saunalandschaft. Die Sport- und Eventanlagen werden stetig modernisiert und das Angebot für die Bevölkerung wird in den nächsten Jahren stetig wachsen. Die Sportanlagen Chur beschäftigen rund 90 Mitarbeitende, viele davon in Teilzeit. Die Sport- und Eventanlagen sind bis zu 14 Stunden täglich für ihre Kundinnen und Kunden geöffnet.
Zur Vervollständigung unseres Teams suchen wir per 01.10.2025 oder nach Vereinbarung eine/n
Bereichsleiter/in Bäderanlagen 80-100% Ihre Aufgaben Als Bereichsleiter/in Bäderanlagen tragen Sie die Gesamtverantwortung für den Betrieb, Unterhalt, die Pflege sowie die Reinigung und Desinfektion der Bade- und Wellnessanlagen. Sie gewährleisten den sicheren, hygienischen und kundenfreundlichen Betrieb der Einrichtungen unter Einhaltung aller relevanten Vorschriften und Standards.
Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Überwachung und Aufsicht des gesamten Bade- und Wellnessbereichs. Sie sorgen für die Sicherheit der Gäste, leisten im Notfall Hilfe und stellen den reibungslosen Ablauf im täglichen Betrieb sicher. Dabei halten Sie sämtliche Vorgaben zur Hygiene, Sicherheit und Hausordnung konsequent ein und dokumentieren besondere Vorkommnisse oder Unfälle in den entsprechenden Betriebsjournalen.
Im Personalbereich übernehmen Sie die operative Führung der direkt unterstellten Mitarbeitenden. Sie fördern und unterstützen diese im Arbeitsalltag, koordinieren Aus- und Weiterbildungen und sind für die Erarbeitung von Schulungsunterlagen verantwortlich. Die Kontrolle der administrativen Abläufe wie Zeit- und Leistungserfassung fällt ebenfalls in Ihren Zuständigkeitsbereich.
Als Bereichsleiter/in sind Sie zudem für die Planung und Umsetzung verschiedener Projekte verantwortlich, etwa im Zusammenhang mit der Traglufthalle, der Revision des Hallenbades oder sportlichen Grossanlässen. Dabei organisieren Sie den Personaleinsatz und übernehmen die fachliche Leitung der Projektmitarbeitenden. Ihr Profil Sie besitzen ein IGBA Brevet Pro oder ein Brevet Pro Pool der Schweizerischen Lebensrettungs-Gesellschaft (SLRG). Von Vorteil bringen Sie Erfahrung in einem technischen Beruf mit und besitzen den Fachausweis Fachmann/Fachfrau Bäderanlagen.
Weiter verfügen Sie über ein sicheres und freundliches Auftreten, Durchsetzungsvermögen und ein gepflegtes Erscheinungsbild. Sie bringen Führungserfahrung mit, arbeiten gerne im Team und besitzen ein hohes Mass an Kundenorientierung. Sie sind flexibel einsetzbar und bereit, am Abend und am Wochenende zu arbeiten. Gute Umgangsformen und das Engagement für unsere Badegäste sind unerlässlich. Diplomatisches und organisatorisches Geschick runden Ihr Profil ab. Unser Angebot Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem nicht alltäglichen 362-Tage-Betrieb und spannende, verantwortungsvolle Aufgaben mit der Möglichkeit, sich in den Betrieb einzubringen und zu engagieren. Sie erwartet ein dynamisches und attraktives Arbeitsumfeld mit diversen Zusatzleistungen. Ihre Fragen Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Mino Fabiano, Leiter Sportbetrieb, Tel. +41 81 254 42 93
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Ihre HR-Ansprechpartnerin freut sich auf Ihre Online Bewerbung bis 10. August 2025!
Für die Zusammenarbeit mit Personalvermittlungen gelten einheitliche Konditionen ( https://www.chur.ch/personalvermittlung ). Sobald ein Dossier eingereicht wird, gelten diese als akzeptiert. Das Erfolgshonorar beträgt pauschal 10 % des vereinbarten Jahreslohnes gemäss Beschäftigungsgrad.
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