Stellenangebot Immobilienbewirtschafter/in 100% bei Stadt Chur Jobportal Stellenangebote Immobilienbewirtschafter/in 100% Chur ist mit 41'000 Einwohner/innen das urbane Zentrum Graubündens. Als attraktive und vielseitige Stadt sorgt sie mit ihren 1'400 Mitarbeitenden für kundenorientierte und moderne Dienstleistungen. Die Dienststelle Immobilien und Bewirtschaftung verwaltet das städtische Immobilienportfolio, das sowohl Finanz- als auch Verwaltungsvermögen umfasst, sowie die Liegenschaften der Wohnbaugenossenschaft der Stadt Chur (WSC). Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per 01. Januar 2027 oder nach Vereinbarung eine engagierte und kompetente Persönlichkeit als IMMOBILIENBEWIRTSCHAFTER/IN 100% Ihre Aufgaben Kaufmännische und technische Bewirtschaftung des städtischen Immobilien Portfolios Organisation und Durchführung von Wiedervermietungen (Besichtigungen, Mietvertragsverhandlungen, Vertragsabschlüsse, Abnahmen und Übergaben von Mieträumlichkeiten) Beratung und Erteilung von Auskünften im Fachbereich Budgetierung des ordentlichen Unterhalts, Organisation und Umsetzung von Unterhaltsarbeiten sowie Zustandsüberwachung der Liegenschaften Erstellung von Entscheidungsgrundlagen für die vorgesetzte Stelle und den Stadtrat   Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienbewirtschafter/in von Vorteil oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbewirtschaftung Gewinnbringende, kommunikative, selbstständige und teamorientierte Persönlichkeit Kunden- und dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln Durchsetzungsvermögen mit Fingerspitzengefühl Stilsichere schriftliche und mündliche Ausdrucksweise in deutscher Sprache Gute PC-Anwenderkenntnisse Unser Angebot Wir bieten Ihnen eine vielseitige und interessante Tätigkeit, bei der Sie eigenverantwortlich arbeiten und aktiv zur Entwicklung und Werterhaltung der städtischen Immobilien beitragen können. Strukturierte Einarbeitung:  Wir unterstützen Sie mit einem fundierten Onboarding-Prozess, um Ihnen einen erfolgreichen Start zu ermöglichen. Modernes Arbeitsmodell:  Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeiten für ortsunabhängiges Arbeiten (Home-Office) innerhalb eines definierten Rahmens. Vielseitige und interessante Tätigkeit:  Sie übernehmen abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum. Wertschätzende Unternehmenskultur:  Ein motiviertes und engagiertes Team, das auf Zusammenarbeit, Vertrauen und gegenseitige Unterstützung setzt. Entwicklungsmöglichkeiten: Fachliche und persönliche Weiterbildung wird aktiv gefördert. Bei uns haben Sie die Chance, Ihr volles Potenzial auszuschöpfen, sich persönlich wie auch fachlich weiterzuentwickeln und Ihre Fähigkeiten einzubringen. Ihre Fragen Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Daniele Martinetti, Leiter Bewirtschaftung, Telefon 081 254 42 48.   Sind Sie interessiert? Ihre HR-Ansprechpartnerin freut sich auf Ihre Online-Bewerbung bis am 18. Oktober 2026.    Silvia Maag HR-Verantwortliche Tel. 081 254 42 21 Für die Zusammenarbeit mit Personalvermittlungen gelten einheitliche Konditionen ( https://www.chur.ch/personalvermittlung ). Sobald ein Dossier eingereicht wird, gelten diese als akzeptiert. Das Erfolgshonorar beträgt pauschal 10 % des vereinbarten Jahreslohnes gemäss Beschäftigungsgrad. Zurück Jetzt bewerben!     Einstellungen Cookies Notwendige Cookies Diese Cookies sind für die Funktionalität unserer Website erforderlich und können in unserem System nicht ausgeschaltet werden. Vorausgewählt Webstatistik Wir verwenden diese Cookies, um statistische Informationen über unsere Website bereitzustellen. Sie werden zur Leistungsmessung und -verbesserung verwendet. Wählen Soziale Netzwerke & Embeds Auf einigen Seiten betten wir Inhalte von Sozialen Netzwerken und anderen Diensten ein. Dadurch können Ihre personenbezogenen Daten an den Betreiber des Portals, von dem der Inhalt stammt, weitergegeben werden, so dass dieser Ihr Verhalten analysieren kann. Wählen Notwendige Cookies Webstatistik